CASE

De case
MexT is een dynamische organisatie en marktleider in EHBO-producten in België, die nu haar succesvolle aanpak uitbreidt naar Nederland en Duitsland. Bij MexT staat ethisch verkopen en het opbouwen van duurzame klantrelaties centraal, waardoor het een aantrekkelijke werkgever is waar saleskansen volop benut worden.

Rebecca Seunarine is sinds april 2023 werkzaam als Corporate Recruiter bij MexT. Leuk detail, mede door Status Pro bekleedt Rebecca deze functie. Zij is o.a. verantwoordelijk voor de werving en selectieprocedure en het monitoren van in-, uit- en doorstroom om zo in te spelen op de behoefte van de organisatie. De Recruiters bij MexT staan voor de uitdaging van de krapte op de arbeidsmarkt. Ze kampten met een tekort aan professionals voor zowel binnen- als buitendienstfuncties. Het aantrekken van gekwalificeerd personeel was belangrijk om de efficiëntie binnen het bedrijf te versterken. Door deze obstakels aan te pakken, wilde MExT zorgen voor een soepelere werking en een betere invulling van hun teams.

Onze aanpak
Bij Status Pro hebben we de uitdagingen van MexT grondig aangepakt met een doordachte strategie. In eerste instantie hebben we de kernproblemen geïdentificeerd en zijn we gestart met een gerichte zoektocht naar geschikte kandidaten via strategische campagnes. Hierbij lag de focus op de specifieke behoeften van MexT en de vereiste vaardigheden voor openstaande posities.

Om de juiste kandidaten aan te trekken, hebben we specifieke campagnes ontworpen, waarbij we de nadruk legden op de unieke kansen die MexT te bieden heeft. Onze benadering ging verder dan het invullen van de huidige vacatures; we streefden naar een duurzame oplossing voor het personeelstekort bij MexT. Door proactief en doelgericht te handelen, was ons doel niet alleen om de huidige behoeften te vervullen, maar ook om mensen aan te trekken die op de lange termijn waarde toevoegen aan het team van MexT.

Het resultaat
Dankzij onze doelgerichte wervingscampagne hebben we niet alleen het personeelstekort bij MExT succesvol aangepakt, maar hebben we ook daadwerkelijk de dagelijkse bedrijfsvoering kunnen optimaliseren. Met meer dan 10 succesvolle plaatsingen hebben we niet alleen vacatures ingevuld, maar hebben we ook een wezenlijke impact gehad op de kwaliteit van de teams binnen MExT. Deze strategische versterking heeft geleid tot een aantoonbare verbetering van de algehele operationele efficiëntie, waardoor MexT nu met hernieuwd vertrouwen en kracht kan opereren.

Meer weten over deze case en/of de mogelijkheden voor jouw organisatie? Neem dan contact op met Lenanrt van der Doelen via hello@status-pro.nl of 0172-334011.